清明节有三倍薪资吗

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在中国，清明节并不是法定的带薪假日。因此，员工在清明节当天通常不会得到三倍的薪资。不过，根据企业的不同规定和当地的劳动法规，有些单位可能会给予员工额外的福利或补贴。

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如果员工在清明节当天工作，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位应当支付不低于工资的300%的加班费。但这并不意味着清明节当天就是加班，而是如果员工在清明节当天工作，并且符合加班的条件，那么用人单位需要支付加班费。

具体情况还需要根据所在单位的规定和当地的劳动法规来确定。